Asiantuntevaa rekrytointiapua pk-yrityksille

Haluatko rakentaa myyntiuraa hyvässä tiimissä?

Etsimme Huoltomyyjää vuosihuoltotiimiimme Ouluun.

Tehtävässäsi pidät yhteyttä asiakkaisiimme ja autat heitä huolehtimaan lämpöpumppujen ja muiden lämmityslaitteiden toimintavarmuudesta tarjoamalla vuosihuoltoja ja muita huoltopalveluja. Työ on aktiivista asiakaskontaktointia puhelimitse nykyisille asiakkaillemme.

Keskustelet asiakkaiden kanssa, kartoitat heidän tilanteensa ja varaat heille sopivat huoltopalvelut. Autat asiakkaita pitämään laitteensa kunnossa sekä varmistamaan niiden turvallisen ja energiatehokkaan toiminnan.

Et tarvitse aikaisempaa kokemusta lämpöpumpuista tai teknisestä alasta, sillä perehdytämme sinut tehtävään.

VOIT OLLA ETSIMÄMME HENKILÖ, JOS

• pidät ihmisten kanssa työskentelystä
• uskallat tarttua puhelimeen
• olet positiivinen ja tavoitteellinen
• haluat kehittyä myynnin ammattilaisena
• osaat työskennellä järjestelmällisesti

Aiempi kokemus puhelintyöstä, asiakaspalvelusta tai myynnistä katsotaan eduksi, mutta ei ole välttämätöntä.

TARJOAMME

• vakituisen työn vakaassa ja kasvavassa suomalaisessa yrityksessä
• kattavan perehdytyksen ja tiimin tuen
• reilun kuukausipalkan sekä provisiomallin oman myynnin mukaan
• mahdollisuuden hyvään ansaintaan omalla aktiivisuudella
• koeajalle mahdollisen takuupalkkamallin
• viihtyisän työyhteisön Oulussa
• päivätyön sekä säännöllisen työajan
• Epassin sekä laajat työterveyspalvelut

Jos etsit paikkaa, jossa asenne ratkaisee enemmän kuin kokemus ja haluat oppia myyntityötä osana ammattitaitoista tiimiä, lähetä hakemuksesi meille.

NÄIN HAET

LämpöYkkösen apuna rekrytointia hoitaa Rekryluuri. Jätä hakemuksesi Rekryluurin hakupalvelun kautta mahdollisimman pian tai viimeistään 28.9.2026. Käsittelemme hakemuksia yhdessä LämpöYkkösen kanssa jo hakuaikana.

Työn aloitus sopimuksen mukaan, sopivan henkilön löydyttyä.

Lisätietoja tehtävästä antaa Rekryluurin Kaisa Luukkanen. Tiedustelut puhelimitse keskiviikkoisin klo 10.00 - 12.00, p. 050 417 8058.

Hae mukaan rakentamaan Suomen parasta lämpöpumppujen huolto- ja palvelukokemusta osana LämpöYkkösen kasvavaa tiimiä!

---

REKRYLUURI etsii työntekijöitä suoraan asiakasyritysten palvelukseen. Me vastaamme hakuprosessista ja avustamme työnantajaa esivalinnoissa. Työnantaja huolehtii työhaastatteluista ja tekee lopullisen rekrytointipäätöksen itse. Hakiessa voit hyödyntää olemassa olevaa cv:tä tai meidän valmista pohjaamme.

Haluatko yhdistää asiakaspalvelun, myynnin ja teknisen osaamisen?

Etsimme Huoltomyyjää korjaushuoltotiimiimme Ouluun.

Tehtävässäsi palvelet asiakkaita, joilla on ongelmia lämpöpumpun tai muun lämmityslaitteen toiminnassa. Kartoitat asiakkaan tilanteen, tarjoat sopivan korjaushuoltopalvelun ja varmistat, että asiakkaan asia etenee sujuvasti kohti ratkaisua. Huolehdit myös huoltokäyntien käytännön etenemisestä yhteistyössä asentajien kanssa, esimerkiksi aikatauluttamalla töitä ja tilaamalla tarvittavia varaosia.

Työ sopii henkilölle, jota kiinnostaa tekninen ala ja joka haluaa auttaa asiakkaita silloin, kun heidän laitteensa tarvitsee huoltoa tai korjausta.

TEHTÄVÄSSÄ MENESTYT ERITYISESTI, JOS SINULLA ON

• asiakaspalvelu- tai myyntihenkinen asenne
• kyky kuunnella asiakkaan tilanne ja löytää siihen ratkaisu
• kiinnostusta tekniikkaan ja ongelmanratkaisuun
• kyky toimia rauhallisesti myös kiireisissä tilanteissa

Aikaisempi myyntikokemus ei ole välttämätöntä.

ERITYISENÄ ETUNA PIDÄMME

• kokemusta lämpöpumppujen tai muun talotekniikan korjaustöistä
• kokemusta asentajan tai huoltohenkilön työstä
• kokemusta korjaushuoltojen tai teknisten palvelujen myynnistä
• vahvaa teknistä ymmärrystä ja kykyä keskustella asiakkaiden kanssa teknisistä ratkaisuista

TARJOAMME

• vakituisen työn kasvavassa palveluliiketoiminnassa
• mahdollisuuden hyödyntää ja kehittää teknistä osaamistasi
• asiantuntevan tiimin tuen
• reilun kuukausipalkan sekä provisiomallin oman myynnin mukaan
• mahdollisen takuupalkkamallin koeajalle
• viihtyisän työyhteisön Oulussa
• nykyaikaiset työvälineet ja hyvät urakehitysmahdollisuudet
• Epassin sekä laajat työterveyspalvelut

Jos haluat auttaa asiakkaita löytämään ratkaisut teknisiin ongelmiin ja tehdä samalla tuloksellista myyntityötä, saatat olla etsimämme henkilö.

NÄIN HAET

LämpöYkkösen apuna rekrytointia hoitaa Rekryluuri. Jätä hakemuksesi Rekryluurin hakupalvelun kautta mahdollisimman pian tai viimeistään 28.9.2026. Käsittelemme hakemuksia yhdessä LämpöYkkösen kanssa jo hakuaikana.

Työn aloitus sopimuksen mukaan, sopivan henkilön löydyttyä.

Lisätietoja tehtävästä antaa Rekryluurin Kaisa Luukkanen. Tiedustelut puhelimitse keskiviikkoisin klo 10.00 - 12.00, p. 050 417 8058.

Hae mukaan rakentamaan Suomen parasta lämpöpumppujen huolto- ja palvelukokemusta osana LämpöYkkösen kasvavaa tiimiä!

---

REKRYLUURI etsii työntekijöitä suoraan asiakasyritysten palvelukseen. Me vastaamme hakuprosessista ja avustamme työnantajaa esivalinnoissa. Työnantaja huolehtii työhaastatteluista ja tekee lopullisen rekrytointipäätöksen itse. Hakiessa voit hyödyntää olemassa olevaa cv:tä tai meidän valmista pohjaamme.

Etsimme nyt JH-Lämmölle TYÖNJOHTAJAA Joensuun seudulle, kasvavan toiminnan tueksi. Tehtävässä vastaat lämpöpumppu- ja lämmitysratkaisujen asennusprojektien suunnittelusta, koordinoinnista ja onnistuneesta läpiviennistä yhteistyössä asentajien, myynnin ja muun organisaation kanssa.

JH-Lämpö Oy on Suomen vanhin lämpöpumppuyritys ja yli 30 vuoden kokemuksella yksi alan kokeneimmista toimijoista. Tarjoamme kokonaisvaltaiset lämmitys- ja viilennysratkaisut sekä aurinkoenergiaratkaisuja koteihin, liiketiloihin ja taloyhtiöihin. Yritys on osa LämpöYkkönen-konsernia ja palvelee asiakkaitaan koko Pohjois-Karjalan alueella.

TEHTÄVÄNKUVAUS

Työnjohtajana vastaat yritys- ja kuluttaja-asiakkaille toteutettavien lämpöpumppu- ja lämmitysurakoiden suunnittelusta, koordinoinnista ja onnistuneesta läpiviennistä yhteistyössä asentajien, myynnin ja muun organisaation kanssa. Työssäsi hallitset useita samanaikaisia projekteja, pidät asiakkaat ajan tasalla ja varmistat, että työt etenevät suunnitellusti ja laadukkaasti. Olet paljon tekemisissä asiakkaiden kanssa, joten asiakaslähtöisen työotteen lisäksi arvostamme myynnillistä ajattelua ja kykyä tunnistaa asiakkaiden tarpeita.

Työ on pääosin toimistolla tehtävää projektien suunnittelua ja hallintaa, mutta tehtävään kuuluu myös kohdekäyntejä ja työmaiden käytännön tilanteiden seuraamista.

Saat työhösi kattavan perehdytyksen, minkä lisäksi tehtävässä on mahdollisuus päästä mukaan myös tarjouslaskentaan ja kehittää osaamistasi projektien suunnittelun ja talouden hallinnan parissa. Kasvavassa organisaatiossa tehtävänkuvaa on mahdollista laajentaa osaamisesi ja kiinnostuksesi mukaan.

TOIVOMME SINULTA

• Aikaisempaa kokemusta työnjohdosta, projektien koordinoinnista tai LVI-/talotekniikan tehtävistä
• Teknistä koulutusta tai vahvaa käytännön kokemusta esimerkiksi LVI-, talotekniikka-, energia-, sähkö- tai rakennusalalta
• Järjestelmällistä ja itsenäistä työotetta sekä kykyä hallita useita kokonaisuuksia
• Hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja
• Asiakaslähtöistä ja ratkaisukeskeistä otetta
• Kiinnostusta energiatehokkuuteen ja lämpöpumppuratkaisuihin
• Suomen kielen taitoa
• B-ajokorttia

Aiempi kokemus lämpöpumpuista, LVI-alalta, työnjohdosta tai tarjouslaskennasta katsotaan eduksi. Arvostamme myös myynnillistä otetta ja halua tunnistaa asiakkaan tarpeita osana projektien hoitamista.

Tehtävä sopii hyvin esimerkiksi kokeneelle asentajalle, työnjohtajalle tai teknisen alan osaajalle, joka haluaa ottaa enemmän vastuuta projektien kokonaisuudesta ja kehittää osaamistaan.

TARJOAMME

JH-Lämpö tarjoaa sinulle vastuullisen ja monipuolisen tehtävän pienessä ja osaavassa työyhteisössä. Pääset työskentelemään alan kokeneessa yrityksessä, joka kasvaa osana LämpöYkkönen-konsernia.

Lisäksi tarjoamme:

• Itsenäisen roolin, jossa pääset vaikuttamaan omaan työhösi
• Kattavan perehdytyksen, tiimin jatkuvan tuen ja tiiviin yhteistyön muun organisaation kanssa
• Mahdollisuuden kehittää osaamistasi monipuolisten ja teknisesti kiinnostavien projektien parissa
• Osittaisen etätyömahdollisuuden
• Epassin sekä perustasoa kattavamman työterveyshuollon
• Mahdollisuuden rakentaa pitkäjänteistä uraa kasvavassa liiketoiminnassa

MUUT TIEDOT

• Tehtävä on vakituinen ja kokoaikainen
• Työskentelypaikka: JH-Lämmön toimitilat Joensuun Lekatiellä
• Työtä on mahdollista tehdä osittain etänä
• Työaika: toimistotyöaika
• Palkkaus sopimuksen mukaan. Ilmoitathan hakemuksessasi palkkatoiveesi
• Työn aloitus joustavasti sopimuksen mukaan, sopivan henkilön löydyttyä
  

NÄIN HAET

JH-Lämmön apuna rekrytointia hoitaa Rekryluuri. Jätä hakemuksesi palkkatoiveineen Rekryluurin hakupalvelun kautta mahdollisimman pian tai viimeistään 15.9.2026. Käsittelemme hakemuksia yhdessä JH-Lämmön kanssa jo hakuaikana.

Lisätietoja tehtävästä antaa Rekryluurin Kaisa Luukkanen. Tiedustelut puhelimitse 26.8. ja 9.9. klo 10.00 - 12.00, p. 050 417 8058. Huom. numero ei ota vastaan tekstiviestejä.

---

REKRYLUURI etsii työntekijöitä suoraan asiakasyritysten palvelukseen. Me vastaamme hakuprosessista ja avustamme työnantajaa esivalinnoissa. Työnantaja huolehtii työhaastatteluista ja tekee lopullisen rekrytointipäätöksen itse. Hakiessa voit hyödyntää olemassa olevaa cv:tä tai meidän valmista pohjaamme.

Etsimme nyt myyntihenkistä ja tavoitteellista asuntomyyjää Kiinteistömaailman Savonlinnan asuntomyymälän tiimin vahvistukseksi. Tässä tehtävässä pääset rakentamaan uraa asuntomyynnin parissa ja kasvamaan osaavaksi myyjäksi kokeneen tiimin tuella, valtakunnallisen Kiinteistömaailma-ketjun tunnetun brändin alla.

Savonlinnalainen Asunto- ja Metsätori Oy on palvellut asiakkaitaan ammattitaidolla jo yli 30 vuotta ja kuuluu valtakunnalliseen Kiinteistömaailma-ketjuun, jossa työskentelee noin 600 kiinteistönvälittäjää ympäri Suomen. Välitämme asuntojen ja vapaa-ajanasuntojen lisäksi myös metsätiloja. Lue lisää: www.kiinteistomaailma.fi/savonlinna

TEHTÄVÄNKUVAUS

Asuntomyyjänä vastaat asuntojen ja vapaa-ajanasuntojen myynnistä sekä asiakkaiden kokonaisvaltaisesta palvelusta – ensikontaktista aina kauppojen loppuun saattamiseen. Työ on itsenäistä ja liikkuvaa, mutta saat tueksesi kokeneen ja kannustavan tiimin.

Saat tehtävään hyvän perehdytyksen ja tuen, ja pääset oppimaan käytännön kautta asuntomyynnin ammattilaiseksi.

TOIVOMME SINULTA

Tässä tehtävässä tärkeintä ei ole valmis osaaminen, vaan palo myyntiin ja halu onnistua. Myyntikokemus on eduksi, mutta emme odota, että osaat kaikkea valmiiksi.

Arvostamme erityisesti:

• Myyntihenkisyyttä ja innostunutta asennetta: olet tavoitteellinen sekä haluat saada aikaan tuloksia ja oppia uutta
• Neuvottelutaitoja ja ihmisläheistä otetta: osaat rakentaa luottamusta ja viedä kaupat maaliin
• Oma-aloitteisuutta ja kykyä tarttua asioihin
• Pitkäjänteisyyttä ja sitkeyttä – ymmärrystä siitä, että tulokset syntyvät ajan kanssa
• Kielitaitoa; arvostamme englannin kielen osaamista, saksan kielen taitaminen on iso plussa
• Valmiutta vaihteleviin työaikoihin ja liikkuvaan työhön (oma auto tarpeen)

Aiempi kokemus myyntityöstä tai kiinteistöalalta katsotaan eduksi, mutta LKV-pätevyyttä emme edellytä. Tärkeintä meille on oikea asenne sekä halu kehittyä ja onnistua.

TARJOAMME

• Vakituisen työn osana menestyvää tiimiä, joka on onnistunut pitämään kaupankäynnin aktiivisena myös markkinan muutoksista huolimatta
• Kilpailukykyisen palkkamallin (pohjapalkka + provisio) sekä hyvät edut
• Perehdytyksen ja jatkuvat koulutusmahdollisuudet Kiinteistömaailma-ketjun kautta
• Ammattitaitoisen tiimin tuen sekä suuren konsernin resurssit
• Modernit työvälineet ja markkinointityökalut
• Paljon valmiita myyntikohteita sekä kollegat, jotka jakavat osaamistaan ja tukevat arjessa

MUUT TIEDOT

• Työsuhde: Vakituinen
• Työn aloitus: Sopimuksen mukaan, mahdollisimman pian

NÄIN HAET

Asunto- ja Metsätori Oy:n apuna rekrytointia hoitaa Rekryluuri. Jätä hakemuksesi Rekryluurin hakupalvelun kautta mahdollisimman pian tai viimeistään 15.9.2026. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana yhdessä Asunto- ja Metsätori Oy:n kanssa.

Lisätietoja tehtävästä antaa Rekryluurin Kaisa Luukkanen. Tiedustelut puhelimitse 26.8. ja 9.9. klo 10.00 - 12.00, p. 050 417 8058. Huom. numero ei ota vastaan tekstiviestejä.

---

REKRYLUURI etsii työntekijöitä suoraan asiakasyritysten palvelukseen. Me vastaamme hakuprosessista ja avustamme työnantajaa esivalinnoissa. Työnantaja huolehtii työhaastatteluista ja tekee lopullisen rekrytointipäätöksen itse. Hakiessa voit hyödyntää olemassa olevaa cv:tä tai meidän valmista pohjaamme.